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庄洁连忙说道：“那太好了！如果可以的话，明天上午十点，您觉得怎么样？”
“没问题，明天十点，我准时到。”萧不易爽快地答应下来。
挂断电话后，萧不易的心情大好，这意味着他即将踏入真正的娱乐圈。
第二天上午，一辆豪华商务车准时停在萧不易租住的楼下。
很快，萧不易到了神凰娱乐总部，并且是庄洁亲自下楼来接，两人直接去了会客室。
......
会客室内。
庄洁和萧不易相对而坐，面前各自摆放着一杯咖啡。
两人礼节性的各自抿了一口咖啡，然后开口步入正题。
庄洁打开身边早就准备好的平板，然后随意划拉几下便递到了萧不易的面前。
画面中，播放的正是他酒吧演唱的切片，其中最火的一条播放已经超过百万次，评论量也已过万。
要知道现如今的萧不易还是一个纯素人，能有这样的播放量足以证明他的实力。
而且这还是完全没有打开知名度的情况下，若是将来正式出道且有专门的运营人员不敢想象会有多么的火爆。
会客室里，水晶吊灯折射出细碎的光，落在庄洁精心准备的合同草案上。
她将文件推到萧不易面前，职业性的微笑带着恰到好处的热忱：“萧先生，公司非常看好您的潜力，决定给您A级签约合同——合约期三年，每年保底收入两百万，专辑、演出及商业代言收益公司抽成四成，您拿六成。”
萧不易指尖摩挲着合同边缘，挑眉看向庄洁：“庄总监，据我所知，神凰娱乐的艺人合约不止这一个等级？”
庄洁眼中闪过一丝赞赏，果然能写出三首金曲的人，并非只懂音乐。
她起身走到电子屏前，调出一张图表，柔和的蓝光映在她脸上。
“没错，我们公司的艺人合约共分六个等级。D级是新人孵化合约，期限三年，每年保底五万，公司抽成八成。”
“C级针对有一定潜力的新人，期限四年，保底十万，抽成七成。”
“B级您已经了解过了，而A级面向具备爆款作品的艺人，在资源倾斜和分成上都有明显提升，收入分配为5:5。”
她顿了顿，指尖轻点屏幕，S级的标识亮起：“S级是公司重点培养对象，合约期五年，保底百万起步，分成达到惊人的七三开。”
“公司会为艺人量身打造专辑、影视资源，甚至匹配专属团队。但这个等级的艺人，要么是能持续产出现象级作品，要么在流量和商业价值上有绝对统治力。”
最后，她调出S+级的页面，语气不自觉变得郑重：“S+级堪称神凰娱乐的‘合伙人’级别。艺人不仅能享受七三分成，共享公司一切资源，拥有极大的创作自由和话语权。不过……”
她目光转向萧不易，“目前整个公司，也只有一位S+级艺人，且是有两首歌曲登顶过金曲榜、并且是两次夺得金曲奖。”
萧不易靠向椅背，黑色衬衫勾勒出流畅的肩线：“所以，我想要的是S+级合约。”
庄洁手中的笔顿在半空，短暂的沉默后，她重新落座。
“萧先生，您的才华毋庸置疑，但S+级合约的门槛极高。”
“您目前只有三首作品，虽然质量出众，但在商业价值验证、市场持续性上，还需要时间证明，S+级，公司内部很难通过。”"
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